2018年7月14日 第33049篇《北方法学》 2018年第3期
股权的利益结构及其分离实现机理
作者:周游 中央财经大学 
标签: 公司法   股东与股权   股权
内容摘要
为了改变股权利益原本合为一体且由股东单独享有的模式,特定主体可通过一定方式重新安排同一股权当中不同利益的归属。这一过程需要解构股权的利益结构。依据利益的内容可将股权利益分为人身利益与财产利益,但分离不只是实现两者的区隔,不同利益之间还可能重新组合,从而呈现分离的不同样态。分离可通过意定或法定两种形式实现,也可根据是由当事人主动进行还是由法律主导分为主动分离与法理分离两类。股权利益分离是公司法上分离理论的又一关键呈现。坚持股权利益的可分离性,可使得诸多在表面上看来并不存在关联的公司法问题统合于一个理论框架之中,并有助于理解股权及公司的本质。
关键词
分离理论;股权利益;公司意思形成;利益配置
结构框架
一、公司法上的分离理论——一个基础框架
(一)分离理论的脉络与功能
(二)分离理论下的股权利益结构
二、股权人身利益与财产利益的分野与意涵
(一)股权的人身利益
(二)股权的财产利益
(三)股权利益分离的样态
三、股权利益分离的实现机理
(一)意定之一:当事人的意思表示
(二)意定之二:公司的意思形成
(三)法理分离
四、结语:股权利益分离与公司特性的逻辑关联
(一)股权的人身利益与公司人合性
(二)股权的财产利益与公司资合性


(实习编辑:张译丹)
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编辑:杨慧敏

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